船员讨薪须知

 由于航运市场不景气，部分船员被船东拖欠工资，苦恼不已，面对这种情况，船员朋友们应该怎样应对呢？小编整理了一些材料，供船员朋友们参考。

       首先，《劳动法》是可以保障每一位船员的权益。根据《劳动法》第五十条，“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”。如果公司恶意拖欠工资不发的话，公司还需要支付工资百分之二十左右的经济补偿，在公司拖欠船员的工资问题上，也同样适用《劳动法》。

其次，船员们需要注意一些具体问题：
       第一、保留好在船工作的相关证据材料。这些材料需要在下船前准备充分，包括船员证证书复印件及上下船记录、工资证明（最好有欠条，落款必须加盖公司财务章）、身份证复印件、派遣单（上船调令单）、原约定月工资的证明等。
       第二、请律师维权。船员如果需要律师维权，最好是找沿海城市在航海方面有经验的律师，下船之前最好咨询律师相关起诉的情况，做到心中有数。律师会和船员签委托代理合同和授权委托书。委托代理合同一式两份，授权委托书一式三份，如果是集体起诉，委托代理合同集体签一份，授权委托书要每人签三份。律师会向海事法院起诉拖欠工资的船东，船员需等待开庭，待开庭日携带证据前去。一般都是胜诉，有时候会庭外和解，船员需等通知。如果公司实在困难，一般是先付一部分工资（律师为船员代收现金），后期工资船东会和法院签协议，一般是一个月之内全部付清工资，如果在约定时间内船东还是没有付清工资的话，那么船东就要按协议约定赔偿相关金额。
       第三、 如果是多名船员被拖欠工资，建议集体起诉，可以节省相关费用。如果是集体起诉，那么就按每个人的工资额比例分摊律师费用；如果是个人起诉，按工资总额的比例算。官司胜诉后法院会退回一半诉讼费，律师费也退回一半。
       第四、如果没有和船东签上船合同，那么拖欠六个月以上工资的话，可以请求律师为你起诉船东双倍工资赔偿。
       第五、提醒各位船员，一定要注意保存在船上工作的证据。最好有书面的合同，如果没有签订书面的合同，也要保留其他的证据，如船上工作的照片、船员服装之类的，必要时可以请其他船员出来作证。
       最后， 船员在讨薪时要记得采取合法的方式，不要做过激的事情。除了以上说的办法，还可以寻找工会、当地的劳动部门、劳动监察机构，或是向当地人大或政协、新闻媒体等机构反映情况。