7月份船员工资行情评述

1.“四大头”工资行情：“四大头”工资基本稳定，船长老轨工资基本没有变化，大副大管的工资有所下滑，大副大管供过于求的情况目前还没有缓解，要继续延续一段时间，而且市场上一批新证的大副大管由于人很多，提职的机会也受到了影响。

2.操作级船员（二副、二管、三副、三管）行情：目前相对比较稳定，个别航线个别船型的工资稍有点浮动，整体稳定。对三副、三管的需求有增多的趋势；二副及二管的情况和上月变化不大。

3.普通船员行情：水手长、机工长、水手、机工短缺的问题相对上个月有所缓解，水手和机工仍是供不应求，市场紧缺；水头和机头供需基本平衡 ，需要人的公司一般都能找到合适的人选。有一些优质的船东也开始挑剔水手机工，因为东南亚一批外籍水手把位置占了一部分。但是如木材船等船型仍旧短缺；另外，新证远洋的水手、机工供求还好，但内贸新证的水手、机工最近人员有点多，找船有一定难度。

因船员国际化趋势影响，很多国内船东大量雇佣国外船员，据航运在线船员招聘网（微信ID：SOL-CREW）统计，目前主流的外籍普通船员以东南亚船员为主。从工资水平看，菲律宾船员工资水平高于缅甸船员，以3000GRT/KW以上的散杂货船为例：菲律宾水手/机工的工资一般在1000美金/月；缅甸水手/机工的工资一般在 750美金/月.对船东而言一般会使用一定数量的外籍船员来降低船员的工资成本。这样，势必会对中国的船员市场造成一定的冲击。